永寿：精细管理助力组织工作改革创新
永寿县深入开展党建微创新活动，鼓励基层党组织领题立项，破难点、创特色、育品牌，助力组织工作改革创新向纵深推进。
紧贴实际选好题。组织基层党组织、县委组织部机关各组室紧盯组织工作难点堵点热点，精心筛选确定有价值、有特色、有深度、效果好改革创新项目，分别制定《项目实施方案》，实行专项推进。今年，全县共立项实施党建微创新项目60余个，筛选申报市级改革创新项目5个。
健全机制抓落地。坚持一个项目一个专班抓落实，市级重点项目全部由县委组织部领导班子成员挂帅，相关组室一线指导、跟踪问效，基层党组织具体落实。每季度召开一次项目推进会，采取现场观摩、座谈研讨、汇报交流等形式，对工作中存在的问题进行把脉会诊，确保改革创新项目个个落地见效。
鼓励激励添动力。全县表彰2020年度党建微创新项目15个，其中一等奖1个，奖励1万元；二等奖2个，各奖励8000元；三等奖5个，各奖励6000元；优秀奖7个。表彰2020年度党建信息先进个人20名，激励基层党组织深度挖掘工作特色亮点，精准宣传推介，全面提升改革创新成果影响力。（樊小刚）
陕西地建-西安交大土地工程与人居环境技术创新中心首批开放基金项目启动会召开
微电子学院获第十七届西电GBL研究生篮球联赛冠军